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Tinder occupe le poste de Chief Product Officer en engageant Ravi Mehta

Tinder a annoncé aujourd’hui qu’il avait engagé un vétérinaire sur Facebook Ravi Mehta En tant que nouveau responsable des produits, la société continue de centrer ses efforts sur les plus jeunes, tout en bénéficiant du "style de vie unique". Mehta compte plus de 20 ans d’expérience dans le secteur, notamment sur Facebook, TripAdvisor et Microsoft. Plus récemment, Mehta avait occupé le poste de directeur de produit pour l’engagement des jeunes chez Facebook.

Ce rôle impliquait de rechercher comment la génération Z passait du temps en ligne et aidait Facebook à identifier les opportunités de produits pour servir cette population. Mehta a participé au lancement de la version abrégée de Facebook par Facebook. application vidéo Lasso, qui a pour objectif d’être le rival de TikTok sur Facebook. Il a également participé au lancement des sondages Facebook et à la stratégie de fusion et acquisition de son équipe.

Avant Facebook, Mehta travaillait chez TripAdvisor et dirigeait le développement de produits pour les secteurs des hôtels, des attractions et des restaurants et lançait la réservation instantanée. Il a dirigé des équipes chargées de l’expérience utilisateur dans plusieurs domaines, notamment le mobile, la personnalisation, la recherche et la découverte, la planification de voyages, les cartes et le contenu généré par les utilisateurs. et dirigé les équipes de développement des marchés internationaux et de localisation.

Il a également travaillé pour Viximo (acquis par Tapjoy), AdvisorNow, Microsoft et le Boston Consulting Group.

Chez Tinder, Mehta remplit le rôle libéré par Brian Norgard en novembre 2018.

Norgard avait rejoint Tinder via une acquisition en 2014, où il occupait auparavant le poste de responsable des revenus avant d’être promu au poste de responsable des produits fin 2016. Au moment de son départ, Norgard avait déclaré vouloir revenir à ses racines entrepreneuriales et investir dans les entreprises en phase de démarrage.

Tinder n’avait pas annoncé de CPO intérimaire après le départ de Norgard.

L’embauche de Mehta intervient à un moment où Tinder parent Match Group diversifie davantage son portefeuille d’applications de rencontres.

Avec son acquisition complète de Hinge axé sur la relation, l’entreprise est maintenant se concentrer Misez davantage sur une clientèle jeune et âgée d’une vingtaine d’années – c’est-à-dire ceux qui ne sont pas prêts à s’installer, mais qui aiment plutôt être célibataires et sortir avec plus de désinvolture. Dans le cadre de ce changement, Tinder dirige maintenant une publication sur le mode de vie, Glisser la vie, qui publie des histoires sur les styles de rencontres, ainsi que d’autres sur les voyages, la nourriture et d’autres tendances.

Il a également investi plus lourdement dans les fonctionnalités de produits s’adressant à une population plus jeune, comme Tinder U et ses fonctionnalités associées telles que Mode Spring Break et Rivals Week. Et Tinder cible désormais les activités souvent privilégiées par les jeunes, comme les festivals de musique et les soirées, avec lancement de Swipe Surge.

Sur le match dernier appel de revenus, la société a annoncé qu’elle élargirait Tinder U en 2019 pour couvrir davantage d’écoles aux États-Unis, lancer le produit à l’international et créer davantage d’événements et de marketing axés sur les événements scolaires et le calendrier social, comme dans le cas du mode Spring Break. Il est donc logique que Tinder souhaite trouver une personne ayant à son actif des produits destinés aux utilisateurs de la génération Z.

«L’innovation produit de Tinder a amené toute une nouvelle génération dans la catégorie et maintenant des millions de personnes à travers le monde nouent des relations, des rencontres et des relations. C’est devenu un phénomène social et une application incontournable lorsque vous êtes célibataire. Alors que nous entrons dans le prochain chapitre de l’innovation produit et de la croissance internationale, nous sommes ravis d’avoir la perspective et l’expérience de Ravi chez Tinder », a déclaré le PDG de Tinder, Elie Seidman, dans un communiqué sur l’embauche.

«Tinder est l’un des rares produits qui a eu un impact fondamental sur la façon dont les gens du monde entier se rencontrent et se connectent. Et il y a tellement plus à faire. J’ai hâte de rejoindre l’équipe d’Elie et de prendre les devants, a déclaré Mehta.

Mehta est titulaire d’un M.B.A. de la Sloan School of Management du MIT et d’un B.S. en génie informatique de l’Université de Boston.

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