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Glassdoor constate que Twitter est le réseau social le mieux rémunéré en 2019 – Newstrotteur

Twitter en tête de son concours de réseaux sociaux sur le site d’emploi et de recrutement Porte en verreLa liste des 25 entreprises les mieux rémunérées en 2019, arrivant au 3e rang avec un salaire de base médian de 162 852 $.

LinkedIn (n ° 7, 157 402 $) et Facebook (n ° 8, 152 962 $) ont également figuré sur la liste des 25 meilleurs réseaux sociaux.

La liste était dominée par les entreprises de technologie, dont beaucoup sont basées dans la Silicon Valley.

Les autres entreprises de technologie qui figuraient sur la liste étaient: Réseaux Palo Alto (N ° 1), Nvidia (2), Google (5), VMware (6) Salesforce (9), Microsoft (10), Juniper Networks (11), ServiceNow (12), PlayStation (14) Autodesk (15) Journée de travail (16), Synopsys (17), eBay (18) Qualcomm (20) Logiciel Tableau (21) Western Digital (22), Veritas (23) et Adobe (24).

Glassdoor a indiqué avoir établi sa liste à partir des informations fournies par les employés basés aux États-Unis sur sa plate-forme du 1er juillet 2018 au 30 juin 2019, en tenant compte du salaire de base et d’autres formes de rémunération, notamment des commissions, des pourboires et des bonus.

Les entreprises doivent avoir reçu au moins 75 rapports de salaires pour la liste ci-dessus, a ajouté Glassdoor, en notant que les filiales de sociétés étaient considérées si elles respectaient la méthodologie et si elles avaient leurs propres offres d’emploi et profils sur Glassdoor.

La technologie a également fait sa marque sur la liste des 25 emplois les mieux rémunérés en 2019.

Les postes à occuper dans le top 25 comprenaient l’architecte d’entreprise (n ° 5), le responsable de l’ingénierie logicielle (7), le responsable du développement logiciel (10), le responsable du développement d’applications (12), l’architecte de solutions (13), l’architecte de données (14), les technologies de l’information gestionnaire de programme (16), architecte de systèmes (17), gestionnaire de l’expérience utilisateur (18), ingénieur en fiabilité de site (19), ingénieur en cloud (20), informaticien (22), ingénieur en sécurité informatique (23) et gestionnaire en analytique (24) .

Glassdoor a déclaré dans un communiqué: «Lors de précédentes recherches économiques, nous avions constaté que la culture et les valeurs de l’entreprise, la confiance en ses dirigeants et les perspectives de carrière étaient primordiales pour garantir la satisfaction des employés dans leur travail. Ainsi, bien que le salaire soit un facteur à prendre en compte lors de la détermination du lieu de travail, il ne devrait pas être la seule information utilisée pour prendre cette décision importante. "

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