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Mots à la mode à éviter sur le lieu de travail

Ces mots à la mode dérangent vos employés

Crédit: garagestock / Shutterstock

Vous pouvez "faire demi-tour" lors de réunions, "mettre le pied sur le sol" pour de grands projets et travailler "en synergie" avec des collègues. La façon dont vous communiquez et les mots que vous utilisez sont importants. Si votre vocabulaire est plein de mots à la mode et de jargon, vous risquez d’ennuyer vos employés.

"Nous voulons créer un sens au travail, et en utilisant des mots uniques pour les phrases de base, nous pouvons commencer à avoir l’impression que notre travail est accompli et que ce que nous faisons est en quelque sorte plus important", a déclaré Beverly Friedmann, responsable du contenu chez RévisionCe. "Ensuite, il y a tout simplement la culture et le facteur de retombée, où une personne commence à utiliser un mot et qui se retrouve tout simplement parmi tous les autres."

Bien que les mots à la mode aient du sens dans certains scénarios, ils peuvent être déroutants, surutilisés et finalement gênants.

"Je pense que les mots à la mode peuvent être irritants pour les gens, car on dirait que vous jouez au jeu de l'entreprise plutôt que de faire avancer les choses", a déclaré Deborah Sweeney, PDG de MyCorporation. "Cela ressemble parfois à de la forme plutôt qu'à la substance. Au lieu de cela, donnez de la substance."

Summit Hosting a interrogé 1 000 Américains sur les mots à la mode et le jargon les plus utilisés au bureau. Voici quelques mots que vous voudrez peut-être éviter et d'autres plus acceptables, selon l'enquête.

Les pires mots à utiliser sur le lieu de travail sont "LOL" (dit à haute voix), "ping me" et "piratage de la croissance", selon l'enquête. Non seulement devriez-vous éviter de dire ces mots, mais vous ne devriez pas non plus les utiliser dans une communication écrite. Quarante-sept pour cent des Américains pensent qu'il vaut mieux entendre le jargon des bureaux que le lire.

Bien que Summit Hosting n'ait pas demandé aux répondants pourquoi le jargon les avait frôlés, les auteurs de l'étude pensent que c'est parce que ces mots sont trop récents.

"En les utilisant trop, vous pourriez donner l'impression à vos collègues qu'ils ont besoin d'un" dictionnaire de bureau "spécial pour passer au travers d'une conversation de tous les jours", a déclaré l'équipe créative de Summit Hosting.

"Il est préférable d'essayer d'éviter les mots à la mode et le jargon des affaires qui prêtent à confusion", a déclaré Friedmann. "Au lieu de cela, exprimez votre point avec intention et professionnalisme, et essayez de résister à ce qui est jeté autour du bureau."

Certains mots à la mode sont acceptables, adaptés à l'industrie et constituent parfois le moyen le plus efficace de faire passer un message.

"L'utilisation de mots à la mode est acceptable dans la mesure où elle est adaptée au contexte et à la personne avec laquelle vous communiquez peut facilement comprendre ce que vous dites", a déclaré Chris Chancey, fondateur de Amplio Recrutement.

Le sondage de Summit Hosting a révélé plus de 25 "mots à la mode acceptables" et expressions telles que "piggyback", "bio", "déconnecter" et "EOD".

Il est toujours préférable d'utiliser les mots à la mode avec parcimonie. Cependant, il y a des mots ou des phrases que vous pouvez généralement utiliser sans être ennuyeux. L'enquête a révélé que 25 mots à la mode étaient les plus acceptables, notamment «évolutif», «cloches et sifflets», «beaucoup dans mon assiette», «base tactile», «toutes les mains sur le pont», «maintenez le fort». bande passante "et" dès que possible ".

Pour consulter la liste complète des mots et expressions inacceptables, plutôt acceptables et tout à fait acceptables, lisez l’enquête sur Site web de Summit Hosting.

Même s'il existe des mots à la mode acceptables, si vous dites trop le même mot, cela peut devenir agaçant pour votre entourage. Il est préférable d'être simple, clair et concis lorsque vous communiquez au bureau.

"Les mots à la mode sont là pour rester, mais il est possible de minimiser leur utilisation à un niveau personnel", a déclaré Chancey. "Au lieu de chercher un cliché, dites simplement ce que vous voulez dire. Le fait de dire exactement ce que vous voulez dire fait de vous un meilleur communicateur."

Des entrevues avec des sources ont été menées pour une version précédente de cet article.

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